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Il gigante francese degli pneumatici (120.000 collaboratori nel mondo) introduce "salari giusti" per i suoi operai (a Parigi minimo di quasi 4 mila euro al mese); mentre il CEO di Stellantis (gruppo automobilistico) intasca 36,5 milioni l'anno: fanno 100.000 euro al giorno, oltre 500 volte la paga di un suo lavoratore
A sette anni di distanza, il nuovo discorso alla Sorbona del presidente francese sull'Unione Europea segnala tutta la difficoltà di diventarne il leader ispiratore
Il partito svizzero di maggioranza relativa contro la maggioranza del parlamento che ha votato per l’eliminazione dei simboli razzisti e nazisti in Svizzera
Per le monete normali e per la Borsa vi sono verifiche rigorose contro le manipolazioni del mercato; e per le monete virtuali?
Come giudicare altrimenti la moderazione di Netanyahu nella risposta militare nella notte all’attacco iraniano? E cosa otterrà in cambio dagli Usa che finalmente ha ascoltato? La principale vittima non sarà ancora la popolazione di Gaza?
Un nuovo personaggio rianima il partito che fu di Mitterrand dopo la 'discesa agli inferi' dell'ultimo decennio; meno certo che possa rallentare la corsa della destra xenofoba di Marine le Pen
Sempre più schede senza intestazione di partito e nuove liste civiche: conferme ma anche qualche sorpresa nel voto di domenica nei comuni ticinesi. Intervista con il politologo Andrea Pilotti
Michele Foletti confermato sindaco, mentre la sinistra elegge Raoul Ghisletta, lunga militanza politica, impegno sindacale e sensibilità sociale, che abbiamo intervistato subito dopo l'annuncio dei risultati
Ragioni e risultati, prospettive e incognite, di una prima assoluta; escalation o rischio calcolato degli ayatollah? Biden a Netanyahu “no alla rappresaglia”, ma “Bibi” ha sempre puntato su una guerra preventiva contro la Repubblica islamica
Da Tel Aviv il racconto su come Israele ha vissuto il primo attacco diretto dell'Iran e sulle conseguenze politiche. L'incognita della rappresaglia del governo Netanyahu
Il gigante francese degli pneumatici (120.000 collaboratori nel mondo) introduce "salari giusti" per i suoi operai (a Parigi minimo di quasi 4 mila euro al mese); mentre il CEO di Stellantis (gruppo automobilistico) intasca 36,5 milioni l'anno: fanno 100.000 euro al giorno, oltre 500 volte la paga di un suo lavoratore
Sergio Rossi è professore ordinario all’Università di Friborgo, dove dirige la Cattedra di macroeconomia e di economia monetaria
Il salario minimo è sufficiente per vivere? L’amministratore delegato di Michelin, Florent Menegaux, pensa di no. Ecco perché il gruppo francese di pneumatici, con sede a Clermont-Ferrand, ha annunciato mercoledì l’introduzione di un cosiddetto “salario dignitoso” e di un “piano di protezione sociale universale” per i suoi 132.000 dipendenti in tutto il mondo. Questo salario mira a garantire una retribuzione equivalente al salario di sussistenza definito dal Global Compact delle Nazioni Unite, di cui Michelin è firmataria dal 2010.
Dovrebbe consentire “a ciascun dipendente di soddisfare le esigenze di base” di una famiglia di quattro persone (cibo, trasporti, istruzione, spese sanitarie), ma anche di accumulare risparmi precauzionali e acquistare beni di consumo. “È un impegno logico per tutti i dipendenti del Gruppo. […] Voi dedicate tempo allo sviluppo di voi stessi e dell’azienda, e in cambio noi vi diamo i mezzi che, come minimo per una famiglia di quattro persone – due genitori e due figli -, un unico stipendio può fornire per l’alloggio, il cibo, le attività del tempo libero, qualche risparmio, ecc.”, spiega il CEO del Gruppo. Lui stesso ha dichiarato a Le Parisien che riceve uno stipendio fisso di 1,1 milioni di euro più “un bonus variabile fino al 150% (cioè 1.650.000 euro)”, e si considera “estremamente ben pagato”.
